3月以來，在教育部指導(dǎo)下，各地各高校搶抓春季促就業(yè)窗口期，多措并舉開展2026屆高校畢業(yè)生“春季促就業(yè)攻堅行動”，通過跨域搭建平臺促進產(chǎn)業(yè)對接、優(yōu)化數(shù)智賦能加強精準(zhǔn)指導(dǎo)、用心用情兜牢幫扶底線等形式，有效促進高校畢業(yè)生高質(zhì)量就業(yè)。

　　擦亮品牌活動，拓展供需對接渠道。云南省會同人社、工商聯(lián)、退役軍人事務(wù)部門聯(lián)合舉辦2026年度“百城千校萬企”促就業(yè)行動啟動會。海南省與省國資委加強協(xié)同，聯(lián)合舉辦“國有企業(yè)暨重點產(chǎn)業(yè)園區(qū)春季專場招聘會”，175家國企及重點園區(qū)企業(yè)提供2753個優(yōu)質(zhì)崗位。

　　建強數(shù)字平臺，推動信息共享。山東省依托省級大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺，發(fā)布16市就業(yè)創(chuàng)業(yè)政策地圖，歸集共享國家、省、校三級崗位資源，發(fā)布線上招聘活動2494場、招聘信息133萬余條。浙江省迭代升級“浙江24365大學(xué)生就業(yè)服務(wù)平臺”，開發(fā)“智慧浙小業(yè)”智能體，實現(xiàn)就業(yè)崗位一屏匯聚、口袋簡歷一鍵生成、技能培訓(xùn)一鍵申報、政策智配一鍵直達。

　　激發(fā)創(chuàng)業(yè)活力，帶動就業(yè)擴容。湖南省舉辦第二屆“金種子杯”大學(xué)生創(chuàng)業(yè)大賽，吸引國內(nèi)外725所高校、2.49萬余個項目參與。重慶市分片區(qū)舉辦10余場“渝快就·創(chuàng)未來”企業(yè)導(dǎo)師高校行活動，覆蓋全市70%高校、近5000名師生，輔導(dǎo)創(chuàng)業(yè)項目200余個。

　　上好“就業(yè)第一課”，引導(dǎo)正確擇業(yè)觀。江蘇省結(jié)合職業(yè)規(guī)劃大賽和公益巡講，積極推進生涯教育課程體系建設(shè)，開展就業(yè)創(chuàng)業(yè)指導(dǎo)公益巡講46場，覆蓋1.1萬余人。青海大學(xué)創(chuàng)新打造“青大‘生命樹’”基層就業(yè)品牌，連續(xù)舉辦7場基層就業(yè)經(jīng)驗分享會，引導(dǎo)畢業(yè)生樹立“先就業(yè)再擇業(yè)”的正確就業(yè)觀。

　　落地“雙千”計劃，增強就業(yè)能力。廣西壯族自治區(qū)增設(shè)人工智能等急需領(lǐng)域微專業(yè)超100個，開設(shè)職業(yè)能力培訓(xùn)課程65門，幫扶7000余名畢業(yè)生提升競爭力，相關(guān)畢業(yè)生畢業(yè)去向落實率近90%。吉林省全省高校累計開設(shè)267個微專業(yè)，建成115門職業(yè)能力培訓(xùn)課程，參訓(xùn)學(xué)生達1.29萬人。

　　推進“宏志助航”，強化專項培訓(xùn)。甘肅省在原有10個“宏志助航”就業(yè)能力培訓(xùn)基地基礎(chǔ)上，新增7個培訓(xùn)基地，全省總數(shù)達17個，覆蓋48所高校。貴州省增加7個宏志培訓(xùn)基地，培訓(xùn)人數(shù)增至1萬人。

　　建立幫扶臺賬，落實包干責(zé)任。福建省嚴(yán)格落實“一人一檔”“一生一策”要求，建立和動態(tài)更新低保家庭、脫貧家庭、殘疾、零就業(yè)家庭等困難群體畢業(yè)生臺賬。新疆生產(chǎn)建設(shè)兵團落實“校領(lǐng)導(dǎo)包聯(lián)、輔導(dǎo)員‘一對一’跟蹤、就業(yè)專員專項推薦”三級幫扶機制，實行“三個優(yōu)先”和“一對一”包干制。華南理工大學(xué)為1491名困難畢業(yè)生申領(lǐng)求職補貼447.3萬元，自籌資金幫扶98名“雙困”畢業(yè)生。